SÜREKLİ İŞ SAHİBİ OLUYORLAR

SÜREKLİ İŞ SAHİBİ OLUYORLAR

KURSİYERLER OSMANELİ BELEDİYESİ SÜREKLİ EĞİTİM MERKEZİ SAYESİNDE

A+A-

13 – 14 Mayıs 2017 tarihlerinde Osmaneli Belediyesi Sürekli Eğitim Merkezi’nde, Osmaneli Belediyesi, Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Rektörlüğü, İŞKUR ve İK 11 Platformu (İnsan Kaynakları Platformu) koordinasyonu ile “Ücret - Bordro Eğitimi” ve “İnsan Kaynakları Uygulamaları” başlığında ÜCRETSİZ eğitimler düzenlenmiştir.

05d3fd68-e493-464d-8b13-25bbc6733cd8.jpgd034a5da-1035-426e-9f5c-a4a393fe56bb.jpg

Çoğunlukla Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi öğrencilerinin yanında Osmaneli, Bilecik ve çevre ilçelerden katılımcı öğrencilere, İK 11 Platformu Yürütme Kurulu Başkanı Halil ALTINAY ve Yürütme Kurulu Üyesi Akın ATAKAN tarafından Ücret, Ücret Yönetimi, Bordro Hazırlama ve İnsan Kaynakları Uygulamaları konusunda eğitimler verilmiştir. Verilen eğitimler, şirketlerin İnsan Kaynakları Bölümü’nde çalışmak isteyen öğrenciler ve bu alanda çalışmayı hedefleyip iş arayan adaylara yönelik gerçekleştirilmiştir. Yapılan eğitimler sonrası katılımcıların İnsan Kaynakları alanında temel bilgi ve birikimlere sahip olması amaçlanmıştır. Geçtiğimiz yıl düzenlenen eğitime katılanlar arasında İnsan Kanyakları mesleğinde çalışmaya başlayan katılımcıların olduğu örnekler de biliniyor. Bu eğitimler sayesinde özellikle fabrikaların en önemli ve prestijli bölümleri olan İnsan Kaynakları, Personel, Muhasebe birimlerinde iş bulmayı ve kariyer yapmayı hedefleyen gençlerimiz için önemli bir fırsat olduğu görülmektedir.

Katılımcılarla yapılan röportajda, Halil Altınay ve Akın Atakan’ın 2 gün boyunca verdikleri eğitimlerin çok yararlı olduğunu, bu eğitimler sonucunda iş görüşmelerine gittiklerinde Bordro yapmayı ve İnsan Kaynaklarıyla ilgili temel bilgileri bilerek gideceklerini ve diğer adaylardan bir adım önde değerlendirileceklerini düşündüklerini belirttiler. Osmaneli Belediyesi’nin çevre ilçelerden gelecek katılımcılar için ÜCRETSİZ ulaşım imkânı sağladığını da belirten kursiyerler, eğitimlere verilen aralarda Osmaneli’nin tarihi ve doğal yerlerini gezerek, hayranlık duyduklarını belirtmişlerdir.

Osmaneli Belediye Başkanı Münür Şahin’de konuyla ilgili olarak, “Göreve geldiğimiz günden bu yana Sürekli Eğitim Merkezimiz aracılığıyla birçok kursiyere eğitimler vererek, belge sahibi olmalarını sağladık. Sürekli Eğitim Merkezimizde kurs görerek belge sahibi olanlar, iş bulma konusunda daha avantajlı oluyorlar. Özellikle ilçemiz dışından gelen kursiyerlere aynı zamanda Osmaneli ilçemizin güzelliklerini de tanıtıyoruz. Hem Eğitim, hem de Turizm faaliyetini bir arada yürütmüş oluyoruz” dedi. 

13 – 14 Mayıs 2017 tarihlerinde Osmaneli Belediyesi Sürekli Eğitim Merkezi’nde, Osmaneli Belediyesi, Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Rektörlüğü, İŞKUR ve İK 11 Platformu (İnsan Kaynakları Platformu) koordinasyonu ile “Ücret - Bordro Eğitimi” ve “İnsan Kaynakları Uygulamaları” başlığında ÜCRETSİZ eğitimler düzenlenmiştir.

Çoğunlukla Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi öğrencilerinin yanında Osmaneli, Bilecik ve çevre ilçelerden katılımcı öğrencilere, İK 11 Platformu Yürütme Kurulu Başkanı Halil ALTINAY ve Yürütme Kurulu Üyesi Akın ATAKAN tarafından Ücret, Ücret Yönetimi, Bordro Hazırlama ve İnsan Kaynakları Uygulamaları konusunda eğitimler verilmiştir. Verilen eğitimler, şirketlerin İnsan Kaynakları Bölümü’nde çalışmak isteyen öğrenciler ve bu alanda çalışmayı hedefleyip iş arayan adaylara yönelik gerçekleştirilmiştir. Yapılan eğitimler sonrası katılımcıların İnsan Kaynakları alanında temel bilgi ve birikimlere sahip olması amaçlanmıştır. Geçtiğimiz yıl düzenlenen eğitime katılanlar arasında İnsan Kanyakları mesleğinde çalışmaya başlayan katılımcıların olduğu örnekler de biliniyor. Bu eğitimler sayesinde özellikle fabrikaların en önemli ve prestijli bölümleri olan İnsan Kaynakları, Personel, Muhasebe birimlerinde iş bulmayı ve kariyer yapmayı hedefleyen gençlerimiz için önemli bir fırsat olduğu görülmektedir.

Katılımcılarla yapılan röportajda, Halil Altınay ve Akın Atakan’ın 2 gün boyunca verdikleri eğitimlerin çok yararlı olduğunu, bu eğitimler sonucunda iş görüşmelerine gittiklerinde Bordro yapmayı ve İnsan Kaynaklarıyla ilgili temel bilgileri bilerek gideceklerini ve diğer adaylardan bir adım önde değerlendirileceklerini düşündüklerini belirttiler. Osmaneli Belediyesi’nin çevre ilçelerden gelecek katılımcılar için ÜCRETSİZ ulaşım imkânı sağladığını da belirten kursiyerler, eğitimlere verilen aralarda Osmaneli’nin tarihi ve doğal yerlerini gezerek, hayranlık duyduklarını belirtmişlerdir.

Osmaneli Belediye Başkanı Münür Şahin’de konuyla ilgili olarak, “Göreve geldiğimiz günden bu yana Sürekli Eğitim Merkezimiz aracılığıyla birçok kursiyere eğitimler vererek, belge sahibi olmalarını sağladık. Sürekli Eğitim Merkezimizde kurs görerek belge sahibi olanlar, iş bulma konusunda daha avantajlı oluyorlar. Özellikle ilçemiz dışından gelen kursiyerlere aynı zamanda Osmaneli ilçemizin güzelliklerini de tanıtıyoruz. Hem Eğitim, hem de Turizm faaliyetini bir arada yürütmüş oluyoruz” dedi. 

Bu haber toplam 1856 defa okunmuştur
Etiketler :
Önceki ve Sonraki Haberler

HABERE YORUM KAT

UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.